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（請給出正確答案）
[主觀題]
甲、乙、丙、丁四位求職者依次進行技能展示，甲需要10分鐘，乙需要12分鐘，丙需要5分鐘．丁需要8分鐘，通
甲、乙、丙、丁四位求職者依次進行技能展示，甲需要10分鐘，乙需要12分鐘，丙需要5分 鐘．丁需要8分鐘，通過合理安排次序，他們展示及等待時間最少要（）分鐘。
A.35
B.44
C.65
D.76
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第2題
組織文化作為一種組織成員共有的價值和信念體系，對管理的四個職能（計劃、組織、領(lǐng)導、控制）都發(fā)生著深刻的影響，下列屬于受文化影響的有關(guān)組織的決策是（）
A．雇員在工作中應有的自主程度
B．任務應該由個人還是團隊來完成
C．部門經(jīng)理間的相互聯(lián)系程度
D．雇員績效評價中應強調(diào)哪些標準
第3題
下列關(guān)于組織文化的陳述錯誤的是（)。A．組織文化是指組織成員共同的價值觀體系B．組織文
下列關(guān)于組織文化的陳述錯誤的是()。
A．組織文化是指組織成員共同的價值觀體系
B．組織文化是從低層樹立的典范發(fā)展而來
C．組織文化可以分為物質(zhì)層、制度層和精神層
D．組織設(shè)計可以影響組織文化的形成
第4題
下列對組織文化表述最不正確的是()。
A．組織文化是組織成員共同的價值觀和信念
B． 組織文化是保持組織穩(wěn)定和正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)之一
C． 領(lǐng)導者對組織文化的形成起著舉足輕重的作用
D． 組織文化是看得見、摸得著的"規(guī)則"
第5題
組織文化是組織內(nèi)部的一種價值觀體系，它的特征包括（）
A．是組織成員的共同認知系統(tǒng)
B．是組織成員均認可的行為方式
C．是組織成員價值觀背后的基本假設(shè)
D．是組織成員的心理契約
第6題
組織成員所共同分享和認同的價值觀、規(guī)范與信念，用以維系組織中的成員為共同目標努力。這是影響組織結(jié)構(gòu)的（）因素
A．文化
B．戰(zhàn)略
C．規(guī)模
D．技術(shù)
第7題
下列關(guān)于組織文化產(chǎn)生的來源，表述不正確的是（）
A．組織創(chuàng)建者的信念、價值觀和認知模式
B．組織成員在組織演變過程中的學習經(jīng)歷
C．由新領(lǐng)導帶來的新理念、新價值觀和新認知模式
D．組織中起主要領(lǐng)導作用的成員的信念、價值觀和認知模式
第9題
（)是指組織成員的共同價值觀體系，它使組織獨具特色。A．組織目標B．組織行為C．組織文化D．組織形式
是指組織成員的共同價值觀體系，它使組織獨具特色。
A．組織目標
B．組織行為
C．組織文化
D．組織形式
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